Management-Position: Innovation/Entwicklung, Engineering, Business Development, Leiter BU/Geschäftsfeld

Suche neue Herausforderung im Bereich Kunststoff in einer Permanent-Position oder auch als Interim-Manager
Die aktuelle Wirtschaftslage und der demografische Wandel stellen den Mittelstand vor neue Herausforderungen: Organisationen müssen angepasst, bestehende Geschäfte neu ausgerichtet und Produkte gezielter denn je schneller entwickelt und erfolgreich vermarktet werden.

Als Leiter von weltweit agierenden Geschäftsbereichen habe ich genau dies umgesetzt:

Neugeschäft aufgebaut, profitables Wachstum in Bestandsmärkten sowie mit Neukunden - in Europa, Asien und Amerika geschaffen und die Weiterentwicklung von Vertriebsorganisationen sowie eine enge Vernetzung zwischen Vertrieb und Technik ( Entwicklung, Engineering und Projektmanagement) wiederholt erfolgreich umgesetzt.

Dies könnte ich auch bei Ihnen gestalten und verantworten sowie darüber hinaus meine Expertise im Vertriebs- und Entwicklungs-Management in Ihre nationale und internationale Geschäftsentwicklung einbringen.

Wenn Sie Bedarf an einer Führungspersönlichkeit meines Zuschnitts mit zuverlässigen und nachhaltigen Erfolgen haben, freue ich mich über eine kurze Nachricht.

Ich sende Ihnen natürlich gern meine bisherigen Beiträge zum Unternehmenserfolg.

Mein Profil:
Dr.-Ing. Kunststofftechnik, 61 Jahre jung
• Erfolgreicher, empathischer und positiv denkender Machertyp, mit modernen Management- und Führungsfähigkeiten
• Bereichsleiter: internationaler, technisch & kaufmännisch versierter Manager für mittelständische Industrie-Unternehmen der Kunststoffverarbeitung, insbesondere mehrteilige Verpackungssysteme:
• Unternehmerisch & generalistisch denkend und handelnder Business Partner mit nachweisbaren Erfolgen
• Bedeutende Erfolge in Diversifizierung aber auch in der Neuaufstellung des Vertriebes für profitables nachhaltiges Wachstum
• Erfolgreich im Abschluss verschiedener Change-, Vertriebs- und Entwicklungsprojekte
• „People-Mover“, der es schafft, die Selbstmotivation und Begeisterung auf Menschen zu übertragen
• erfolgreicher Aufbau von neuen Geschäftsfeldern
• Projektmanagement und Engineering „von der Idee bis zur Produkteinführung“
• Hoher Grad an internationaler Erfahrung (Europa, Nordamerika, Asien, Australien)